Stratégie pour l’évaluation de l’intégration des services d’emploi et de formation (ISEF) et pour la production de données probantes à ce sujet
Ce projet avait pour objet la conception d’un cadre permettant le suivi et l’évaluation efficaces de l’initiative d’intégration des services d’emploi et de formation (ISEF) du ministère de la Formation et des Collèges et Universités. Ce cadre établit des normes pour toutes les activités d’évaluation appuyant l’ISEF et fournit des lignes directrices pour leur harmonisation. Ce projet soutient l’objectif du ministère de se doter d’une stratégie exhaustive de production de données probantes qui documenteront les projets pilotes actuels ainsi que les programmes et les caractéristiques du système en cours d’introduction, et qui guideront l’utilisation future de cadres d’évaluation des programmes et des caractéristiques du système sous le régime de l’ISEF.
Le projet comporte une revue des approches d’évaluation et des cadres existants et utilisés pour évaluer les programmes relatifs au marché du travail, et ce, par d’autres autorités pertinentes; l’élaboration d’un cadre de suivi et d’évaluation de l’ISEF en collaboration avec des intervenants clés, selon les conclusions de l’examen portant sur les cadres existant ailleurs; et l’élaboration d’options en vue d’établir une stratégie et une méthodologie de suivi et d’évaluation.
Détails du projet
Publié : janvier 2016
Service : Examen stratégique - Renforcement des capacités
Domaine de politique : Services de soutien à l’emploi
Population visée : Prestataires de l’aide sociale - Élèves / Étudiants - Jeunesse - Prestataires de l'AE - Populations à faible revenu - Travailleurs peu qualifiés - Nouveaux arrivants - Travailleurs âgés - Personnes handicapées
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