Auteurs :Kelly Foley
Ce document de travail examine les effets à long terme possibles du Projet d’autosuffisance (PAS) sur le lien avec la main-d’œuvre. Il cherche à déterminer si l’exigence de trouver du travail à temps plein au cours de la première année du programme afin de recevoir le supplément du PAS a poussé des participants à accepter des emplois de qualité inférieure et à quitter ces emplois par la suite.
Document de travail disponible en anglais seulement
Service : Expérimentation
Domaine de politique : Sécurité sociale - Aide sociale et emploi
Population visée : Populations à faible revenu - Travailleurs peu qualifiés - Prestataires de l’aide sociale - Femmes - Communautés et familles - Prestataires de l'AE
Date de début : février 1992
Date d’achèvement : mars 2006
Promoteur : Ressources humaines et Développement des compétences Canada (RHDCC)
Ce projet examine de façon systématique les résultats des initiatives financées par le Centre des Compétences futures (CCF) dans le domaine des emplois durables.…
En lire plus
La Phase III de Cultivons l’avenir vise la mise à l’échelle d’un programme novateur de promotion de la santé mentale en petite enfance auprès des communautés…
En lire plus
Ce projet examine les expériences de personnes issues de groupes méritant l’équité qui font face à des obstacles dans l’accès à l’aide financière aux…
En lire plus