Évaluation du projet pilote Lookout Ethical Employment Program (LEEP)

La Lookout Housing and Health Society élabore et met en œuvre le programme Lookout Ethical Employment (LEEP – Programme d’emploi éthique de Lookout). Le programme LEEP combine l’innovation et la recherche dans la création de services flexibles sur place pour les personnes marginalisées confrontées à de multiples obstacles à l’emploi. L’objectif de LEEP est d’adopter une approche flexible et non linéaire pour réduire les obstacles à l’emploi en « rencontrant les personnes là où elles se trouvent », en apportant des services de pré-emploi et de formation à leur site résidentiel et en leur offrant un soutien et un encadrement individuels.

La SRSA procède à une évaluation complète du LEEP qui comprend deux éléments : une évaluation formative et une étude de mise en œuvre et de résultats. Le but de l’évaluation est de tester l’hypothèse selon laquelle un accompagnement personnalisé et une formation individuelle aideront les participants à acquérir des compétences qui leur permettront d’entrer sur le marché du travail en plus d’améliorer leur santé. La SRSA utilise une approche de méthodes mixtes pour la collecte et l’analyse des données. LEEP est financé par la section Recherche et innovation dans le domaine des partenariats avec les employeurs et les collectivités du ministère du Développement social et de la Réduction de la pauvreté de la Colombie-Britannique.

Détails du projet

Publié : octobre 2023
Service : Expérimentation - Évaluation de programme / Mesure de la performance
Domaine de politique : Emploi - Services de soutien à l’emploi - Programmes d'emploi
Population visée : Populations à faible revenu - Travailleurs peu qualifiés - Prestataires de l’aide sociale

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