Ce projet examine le contexte historique, la situation actuelle, les défis, les tendances et les pratiques émergentes liés à la mobilité professionnelle des personnes handicapées. Le projet comprend une analyse documentaire ainsi que des groupes de discussion avec des personnes handicapées et des entrevues avec d’autres intervenants, comme des fournisseurs de services d’emploi, des professionnels du domaine et des employeurs. Bien que la recherche se concentre spécifiquement sur le contexte canadien, elle met également en évidence des comparaisons internationales, le cas échéant. Elle applique également une optique d’analyse comparative entre les sexes plus (ou intersectionnelle) à l’analyse. L’objectif de ce projet de recherche est de combler une lacune dans les connaissances sur les expériences des personnes handicapées en matière de mobilité professionnelle afin de faire progresser la Stratégie d’emploi et les objectifs du nouveau Plan d’action pour l’inclusion des personnes en situation de handicap du gouvernement fédéral.
Service : Recherches en matière de politique
Domaine de politique : Perfectionnement professionnel et IMT, Intégration des personnes handicapées au marché du travail
Population visée : Personnes handicapées
Date de début : décembre 2022
Date d’achèvement : septembre 2023
Promoteur : Emploi et Développement social Canada (EDSC)
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